Vous aider à recruter, Accompagner la mobilité de vos salariés, Améliorer la qualité de vie de vos collaborateurs les plus modestes, Et fidéliser l’ensemble de vos équipiers : C’est ce que vous propose ACTION LOGEMENT au travers de son offre de services.
En effet, face à l’accroissement des dépenses de logement dans le budget des ménages, la question du logement des salariés est devenue au fil des ans un véritable enjeu pour les entreprises. Perçu comme un facteur complémentaire d’attractivité et de performance par certaines PME, l’accompagnement des salariés en matière d’aides au logement est aujourd’hui pleinement intégré dans leur stratégie de politique sociale/stratégie RH. Généraliser cette prise de conscience auprès de toutes les petites et moyennes entreprises est ici notre ambition.
Venez découvrir l’ensemble des produits qui vous accompagneront, vous et vos salariés , et notamment les avec les mesures phares du moment :
- 1% logement : Contexte / enjeux.
Le dispositif 1% logement offre de nombreuses aides, prêts ou subventions, tant aux locataires qu'aux propriétaires, à chacune de ces étapes.
- Louer / Acheter / Faire des travaux / Déménager / Surmonter des difficultés / et depuis 2019, le PIV – Plan d’Investissement Volontaire – qui s’articule autour de 7 mesures concrètes :
- Subventions aux propriétaires bailleurs et occupants pour la rénovation énergétique des logements,
- Prime à la mobilité au bénéfice des salariés en vue d’accompagner un rapprochement entre leur logement et leur lieu de travail,
- Subvention aux travaux d’adaptation au vieillissement de logements privés et création d’une foncière dédiée à la rénovation des EHPAD publics et non lucratifs et au soutien de leurs gestionnaires
- Création d’une foncière pour transformer des bâtiments de bureaux et locaux vides en logements sociaux et intermédiaires, en zone tendue
- Investissements massifs au profit du logement dans les territoires ultra-marins prenant en compte leurs contraintes spécifiques,
- Fonds propres pour soutenir la croissance de l’offre de logements sociaux et intermédiaires de qualité adaptée aux besoins de chacun, et accompagner le mouvement HLM dans son effort de restructuration
- Financement de la lutte contre l’habitat dégradé voire indigne où vivent de nombreux salariés, et démolition des logements sociaux obsolètes dans les zones détendues.
Gérées par Action Logement elles demeurent toutefois encore trop peu connues des salariés et de leurs dirigeants.
Notre partenaire et expert Action Logement vous présentera l’ensemble des solutions logement utiles à votre entreprise afin d’attirer les compétences dont vous avez besoin, de faciliter l’intégration de vos collaborateurs et de les fidéliser.
